نُعيد ابتكار التوظيف والتقييمات باستخدام الذكاء الاصطناعي

نُمكّن قادة الموارد البشرية من خلال منصة توظيف ذكية مدعومة بالذكاء الاصطناعي، تُبسّط عمليات التوظيف، وتعزّز التقييمات، وترتقي بتجربة المواهب بالكامل عبر تقنيات توظيف متقدمة وبرمجيات توظيف ذكية بالذكاء الاصطناعي.

نحظى بثقة أكثر من 1,000 مؤسسة وصاحب عمل

Logo 1
Logo 2
Logo 3
Logo 4
Logo 5
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 1
Logo 2
Logo 3
Logo 4
Logo 5
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6
Logo 6

نُعيد تعريف المواهب باستخدام الذكاء الاصطناعي

تجمع كابي منظومة موحّدة من حلول التوظيف المدعومة بالذكاء الاصطناعي، وأنظمة التقييم الذكية، وحلول الاستقطاب المتقدمة، لتمكين المؤسسات بحلول توظيف أفضل، وتقييم أذكى، وتطوير المواهب في منطقة الخليج وخارجها.

هايرد

منصة ذكاء توظيف متكاملة تغطي دورة التوظيف كاملة، تمكّن المؤسسات من العثور على أفضل المواهب وتوظيفها بسرعة أكبر من خلال نظام تتبّع متقدم للمتقدمين مدعوم بالذكاء الاصطناعي، يشمل الفرز الذكي، والمقابلات المدعومة بالذكاء الاصطناعي، والتقييم التنبؤي — لتمكين قرارات توظيف أسرع وأكثر دقة قائمة على البيانات.

انڤيوز

أداة للتقييم والتطوير مصمّمة لقياس الجاهزية السلوكية والمعرفية والتقنية باستخدام تحليلات متقدمة وتقييمات سيكومترية عبر الفيديو، لتمكين المؤسسات من تحويل الرؤى إلى مسارات نمو مخصّصة.

جوبت

منصة مهنية تُمكّن الباحثين عن عمل من التخطيط لمسارهم المهني وبناء السير الذاتية بإرشاد الذكاء الاصطناعي، و تتيح للشركات الصغيرة والمتوسطة التوظيف بكفاءة عبر المطابقة الفورية بالذكاء الاصطناعي وأدوات أتمتة التوظيف الذكية.

مصمّمة للمشاريع الضخمة، والجهات الحكومية، والفرق سريعة النمو

سواء كنت توسّع شركة ناشئة أو تطوّر برامج وطنية للقوى العاملة، تتكيّف كابي مع أهدافك من خلال ذكاء اصطناعي قوي في الموارد البشرية وأدوات أتمتة متقدمة.

الجهات الحكومية

توحيد الإجراءات وتعزيز برامج بناء الكفاءات الوطنية.

المؤسسات

إدارة التوظيف على نطاق واسع برؤية واضحة، واتساق في العمليات، وتحليلات متقدمة للقوى العاملة.

الشركات الناشئة

الاستفادة من حلول توظيف ذكية دون الحاجة إلى فريق توظيف كبير.

آليات عمل متكاملة ومرنة باستخدام الذكاء الاصطناعي

يتكيّف حلّنا مع سير عمل التوظيف لديك، ويوفّر إعدادات مخصّصة تدعم مختلف الاحتياجات من عمليات التوظيف البسيطة إلى المتطلبات التنظيمية المعقّدة —مع تعزيز الكفاءة والدقة وتسريع التحول الرقمي للموارد البشرية.

قصص النجاح

ساعدت حلول كابي عملاءنا على تحقيق مرونة أعلى، وتوظيف أسرع، وأداء أفضل، وريادة حقيقية في تبنّي الذكاء الاصطناعي في الموارد البشرية.

NEOM – HYRDD

بمشاركة أكثر من 170 شركة، اختارت نيوم منصة هايرد كمنصة توظيف مركزية مدعومة بالذكاء الاصطناعي. وكانت النتيجة مطابقة فورية، وشفافية أعلى، وتسارع في نمو القوى العاملة بما يتماشى مع مستهدفات رؤية 2030.

رواد في توفير حلول المواهب المدعومة بالذكاء الاصطناعي

0

شركة ضمن نطاق حلولنا الذكية

0

اعترافات دولية

0

دول نخدمها

مدونة كابي

تحول الموارد البشرية: كيف يعيد الذكاء الاصطناعي والتحليلات التنبؤية تشكيل الخدمات الاستشارية؟

تحول الموارد البشرية: كيف يعيد الذكاء الاصطناعي والتحليلات التنبؤية تشكيل الخدمات الاستشارية؟

اكتشف كيف يُعيد الذكاء الاصطناعي والتحليلات التنبؤية تشكيل الاستشارات في الموارد البشرية، ويعزّزان دقة القرارات، ويرفعان مستوى تفاعل الموظفين في عالم رأس المال البشري…

من البيانات إلى القرارات: أثر الذكاء الاصطناعي والتحليلات التنبؤية على القطاع الاستشاري لرأس المال البشري

نظرة متعمقة على كيفية توظيف المؤسسات لذكاء البيانات لتعزيز تخطيط القوى العاملة، وتحسين الأداء، وتطوير القيادات، في بيئة عمل ديناميكية…

الشهادات

تُستخدم أدواتنا المدعومة بالذكاء الاصطناعي من قبل مؤسسات ذات تفكير مستقبلي عبر مختلف القطاعات، وتحقق تحسينات قابلة للقياس في التوظيف، ودقة التقييم، وتخطيط القوى العاملة.

London Behavioral Laboratory Accreditation for INVIEWS

Member of the Association for Business Psychology (ABP)

SDAIA – Approved AI Service Provider

ISO 27001 Certified