انڤيوز

طريقك الأسرع لاستكشاف السمات الشخصية

ودّع المهام المكررة والمملة .. وانطلق نحو مستقبل التوظيف مع انڤيوز

ثورة في عالم التوظيف من خلال التقييمات الشخصية المدعمة بالذكاء الاصطناعي

يكتظ عالم المال والأعمال بالكثير من المقابلات الشخصية وأساليب الترشيح المختلفة مثل التقييمات الشخصية ورقية كانت أم إلكترونية. تشترك معظم التقييمات الشخصية في استهلاكها لكثير من الوقت أو انخفاض جدواها، لكن انڤيوز جاء ليغير قواعد اللعبة. باعتماده على أحدث تقنيات الذكاء الاصطناعي فإن انڤيوز ليس مجرد حل آخر لتقييم الشخصيات، بل هو ثورة حقيقية في قطاع التوظيف بأسلوب نوعي وشامل لاستكشاف وتطوير المواهب.

حلول انڤيوز

تقييمات مدعمة بالذكاء الاصطناعي

يسمح انڤيوز للمرشحين بتسجيل إجاباتهم عبر الفيديو لمجموعة من الأسئلة المحددة سلفاً. بعد ذلك، يتم تحليل المقاطع المرئية للمرشحين باستخدام خوارزميات الذكاء الاصطناعي وتقييم التعابير اللفظية كالكلمات المستخدمة وغير اللفظية مثل النبرات، تعبيرات الوجه، ولغة الجسد.

تقييم شامل للسمات الشخصية

يستخدم انڤيوز أساليب معتمدة علمياً لتقييم المرشحين عبر أبعاد متعددة، بما في ذلك القدرات المعرفية، السمات الشخصية، والذكاء العاطفي.

معايير قابلة للتخصيص

يمكّن انڤيوز المنظمات من تخصيص التقييمات بما يتناسب مع متطلبات الشاغر واحتياجات المنظمة. كما يتيح تغيير معايير التقييم وتعديلها بناء على متطلبات أصحاب المصلحة للتأكد من كون التقييم متوافقاً مع ثقافة المنظمة.

نتائج فورية

يقدم انڤيوز فور انتهاء الاختبار تقريرًا عن المرشح، مما يسهل عملية صنع القرار واختيار المواهب بكفاءة عالية.

تقارير مفصلة

يصدّر انڤيوز ملفات تعريفية للمرشحين تحتوي على مقاطعهم المرئية وسماتهم الشخصية ومدى إمكاناتهم وتوافقهم مع ثقافة المنظمة، مما يساعد على تحديد نقاط القوة ومجالات التطوير وإمكانات النمو وتمكين الموظفين.

لماذا انڤيوز؟

  • كفاءة وفاعلية فائقة: انڤيوز، يجعل عملية التوظيف أكثر سهولةً وتوفيراً للوقت والجهد.
  • اكتشاف المواهب الكامنة: يكشف انڤيوز عن المواهب الاستثنائية التي قد لا تظهر في ظل الظروف والتقييمات التقليدية.
  • ريادة مستقبل التوظيف: باستخدام التقييمات الشخصية المدعمة بالذكاء الاصطناعي، يُمكّنك انڤيوز من بناء فريق قادر على التكيف في بيئة العمل المعاصرة المتغيرة.

للقادة وأصحاب الرؤى الباحثين عن المواهب النادرة

المبتكرون في مجال الموارد البشرية

متخصصو الموارد البشرية الراغبون بتبني أحدث التقنيات والحلول المدعمة بالذكاء الاصطناعي لتعزيز استراتيجيات التوظيف واتخاذ القرارات القائمة على البيانات.

المدراء ومسؤولو التوظيف

المسؤولون عن بناء فريق استثنائي مميز يتناسب تماماً مع ثقافة وأهداف منظماتهم.

أخصائيو تنمية المواهب

المعنيون بتنمية وتعزيز قدرات القوى العاملة، من خلال تحديد مجالات النمو وتصميم برامج تدريب شخصية.

ريادة التوظيف تنتظرك مع انڤيوز!

اضغط هنا لتبدأ ثورة التوظيف الخاصة بك واكتشف مستقبلاً يتخطى كل التوقعات